2012年1月24日 星期二

公務人員保障暨培訓委員會

 公務人員保障暨培訓委員會
考試院高階TOP方案正式起飛 歡迎產官學各界菁英報名參加
台灣新生報/記者夏秀珠報導/考試院於101120日正式核定發布「高階文官培訓飛躍方案」及
「高階文官培訓飛躍方案101年實施計畫」,分別開辦管理、領導及決策發展訓練3種班別
函請中央及地方各機關推薦簡任公務人員報名參加,部分名額開放產、學及非政府組織高階人才報名
以達跨界跨域學習之效果,報名期間自120日至31日止。為期嚴謹選訓,
訂於315日至30日以「評鑑中心法」辦理遴選作業
評測方式包括小組(團體)討論、英文口頭簡報、
公事籃演練、模擬面談、事實發現及個案/問題分析等,錄取參訓人員名單將於412日公布。
公務人員保障暨培訓委員會主任委員蔡璧煌表示,
「高階文官培訓飛躍方案(Take off Program,簡稱TOP方案)」係參酌99年及100年試辦訓練成果訂定
整個培訓方案係以職能為基礎所規劃的發展性訓練,提供高階公務人員具備晉升下一階段職務所需知能
3個班別課程環環相扣為系統性帶狀培訓課程。
為達成培育優秀人才目標,方案中重新建構高階文官核心職能
明列高階文官培訓核心職能定義及關鍵行為指標,據此實施遴選作業及職能評鑑
除藉以瞭解訓練需求外,也為參訓人員及其服務機關把脈,提供人力素質診斷
透過培訓藥方使其職能提升,並更能適才適所於關鍵職位。
此外,TOP方案尚繪製高階文官學習地圖,指引高階公務人員如何透過自我學習
職務歷練、工作指導及訓練課程,以追求自我成長提升。同時,本方案首創短期職務見習
將安排參訓人員前往政府機關或企業界,以該機關的高階主管為「導師(Mentor)」
透過從旁向導師取經,學習其決策思維及處事模式。
訓練期間自720日至921日止每週週四至週六上課,其中部分課程與國外國家級之訓練機構合作
管理發展訓練班及決策發展訓練班將於
825日至99日分別前往瑞士高級公共管理學院及加拿大文官學院
領導發展訓練班則於91日至16日前往義大利公共行政學院研習。
歡迎中央及地方各機關、跨領域之有志人才踴躍報名。
推薦表可至保訓會全球資訊網「最新消息」查詢及下載(網址:http://www.csptc.gov.tw
或電洽該會培訓評鑑處02-8236697169726973

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